Twee nieuwe tools helpen internal auditors bij toepassen van de GIAS

Het Institute of Internal Auditors heeft twee nieuwe tools gepubliceerd die internal auditors helpen om effectief te werken conform de Global Internal Audit Standards (GIAS). Met de Performance Measurement Tool en de Ethics and Professionalism Acknowledgement kunnen auditfuncties gericht sturen op kwaliteit, verantwoording en ethisch handelen. Beide publicaties zijn nu beschikbaar.

Meetbaar verbeteren met de Performance Measurement Tool

De Performance Measurement Tool ondersteunt Chief Audit Executives (CAE’s) en hun teams bij het opzetten, implementeren en rapporteren van prestatie-indicatoren binnen de internal auditfunctie, zoals vereist in Standaard 12.2 van de GIAS.

De tool:

• biedt een gestructureerde aanpak op basis van vijf outcome-gebieden, waaronder stakeholderverwachtingen, efficiëntie en HR-behoeften;
• bevat praktische voorbeelden van meetindicatoren (kwantitatief én kwalitatief);
• bevat templates voor rapportages, zoals dashboards en scorecards.

Daarnaast benoemt de tool risico’s bij onevenwichtige prestatiemeting, zoals het overschatten van cijfers of het ondermijnen van onafhankelijkheid. De aanbeveling is om altijd te streven naar een evenwichtige, op de strategie afgestemde set van indicatoren.

Ethische standaarden als fundament

De tweede publicatie, de Ethics and Professionalism Acknowledgement, richt zich op de naleving van de principes in Domein II van de GIAS.

1. Integriteit
2. Objectiviteit
3. Competentie
4. Due professional care
5. Vertrouwelijkheid

In het document zijn deze principes verder uitgewerkt in normen en verplichtingen (zoals het melden van belangenverstrengeling of het omgaan met vertrouwelijke informatie). Internal auditors kunnen via een ondertekeningspagina expliciet verklaren dat zij deze standaarden naleven, een belangrijk signaal richting de organisatie en het vakgebied.

Beide tools bieden praktische ondersteuning voor auditfuncties die hun professionaliteit willen versterken en aantoonbaar willen voldoen aan de GIAS. Ze zijn direct toepasbaar in kwaliteitsborging, teamontwikkeling en stakeholderrapportage.

Bekijk hier de publicaties.